«قرارى بتعيين مجلس إدارة النادى الأهلى هو أفضل قراراتى فى هذا
الشأن وعندما استفسرت منه ما هى المبررات قال لى «الإنجازات التى حققها مجلس محمود
طاهر واضحة.. شوف الأهلى فين وشوف التطورات المتنوعة التى حققها المجلس وحجم
المشاكل التى تصدى لها».. تلك كانت كلمات م. خالد عبد العزيز وزير الشباب والرياضة
فى تقييمه لمجلس إدارة الأهلى برئاسة محمود طاهر. ومن خلال ما حققه مجلس طاهر
يعتبر قرار التعيين هو أفضل القرارات التى اتخذها م. خالد عبد العزيز فى هذا الشأن..
والمبررات أن هناك مجالس إدارات تم تعيينها حفاظًا على اختيارات الجمعية العمومية..
ولم تحقق شيئًا.. وهناك مجالس إدارات شكلية للتسيير. بينما هناك مجالس إدارات من
خلال سلوكها التنفيذى قد حققت طموحات الأعضاء ونتيجة جهودها حققت إضافات مهمة
وإنجازات واضحة. ● ● ●
■ مجلس إدارة الأهلى برئاسة محمود طاهر هو أفضل مجلس
إدارة فى مصر لأنه يتمتع بالمصداقية مع الجمعية العمومية للنادى حيث حصل على أكبر
عدد من الأصوات وحقق فارقاً بلغ 8 آلاف صوت بينه وبين المنافسين له.. أى أنه ترجمة
حقيقية لنبض الجمعية العمومية.. وأيضًا حصل على وسام الاحترام لرفضه ترك سفينة
الأهلى وحدها وسط الأمواج الهائجة بعد قرار المحكمة بإبطال الإجراءات التى قام بها
مجلس حسن حمدى ومديرية شباب القاهرة بشأن خطوات الانتخابات وهى أمور ليس لمحمود طاهر
ومجلس الأهلى الفائز بالانتخابات أى علاقة بتلك العملية والتى يتحمل مسئوليتها
الأخلاقية مديرية شباب القاهرة ومجلس إدارة الأهلى الأسبق برئاسة حسن حمدى وهما
المنوط بهما تنفيذ الإجراءات السليمة فى هذا الشأن. برغم براءة مجلس محمود طاهر من
أى أخطاء فى العملية الانتخابية إلا انه دفع ثمن ذلك بقرار المحكمة بالحل.. محمود
طاهر ومحمد عبد الوهاب..وكامل زاهر ومهند مجدى وعماد وحيد ومروان هشام.. هم مجموعة
انتصرت وانحازت لها الجمعية العمومية للأحمر غامرت بتاريخها وجهودها وانتصارها
وتقدمت الصفوف بقبول إدارة الأهلى حتى لو كان تحت لافتة مجلس معين. ما زاد من
مكانة مجلس الأهلى الحالى لدى الأعضاء والمهتمين بالشأن الرياضى هو شجاعة المجموعة
وانحيازها لخدمة الأهلى دون أدنى اهتمام بما قد يواجههم على المستوى الشخصى من
هجوم أو معارضة. ● ● ● ■
مجلس محمود طاهر
لقيادة الأهلى بجانب ما سبق دخل فى تحد مع كل الظروف التى جمدت «مسيرة الأهلي.. والتجميد
هنا لا يعنى انتصارات كرة القدم أو فرق جماعية أخرى.. بل توقف مشروعات كبيرة مثل
فرع الأهلى بالشيخ زايد، مبنى الإسكواش والخدمات.. ستاد الأهلى: تطوير الفروع الجزيرة ومدينة نصر.. والخدمات للأعضاء.
محمود طاهر ومجلس إدارة الأحمر دخلوا فى رهان.. وتحد لصالح الأهلي. حقق مجلس محمود
طاهر المنتخب ثم المعين قفزات مهمة فى بناء الأهلي.. قطع شوطًًا كبيرًا فى إعادة
الحياة لأهلى زايد.. وتجديدات فى كل أركان أهلى الجزيرة ومدينة نصر وحل مشاكل مبنى
الإسكواش مع مقاول عطل العمل 12 عامًا.. وبدأ العمل فى تجديد ستاد التيتش وحمام
السباحة. ثم الأهم تم الحصول على 50 فدانًا بالتجمع الخامس لإنشاء أهلى التجمع
الخامس وهى نقلة مهمة فى توفير خدمات لأعضاء الأحمر الجدد وزيادة شعبية الأحمر
. ● ● ● ■ الرهان على مجلس إدارة الأهلى المنتخب ثم
المعين.. من جانب م. خالد عبد العزيز وزير الشباب والرياضة كان صائبًا. ونجاح مجلس
الأهلى المتمتع بثقة أعضاء الجمعية العمومية فى حل مشاكل كانت تهدد مكانة ومستقبل
الأهلى وبدءًا من خسائر بالميزانية وديون للاعبين والموردين والضرائب. منذ سنوات
وموظفون مهددون فى رواتبهم. ومجلس الأهلى المتمتع بثقة أعضاء الأحمر والمعين بذل
مجهودًا واضحًا فى تعظيم عوائد الأهلى ومدخلاته المالية وحقق إنجازات تليق بالأحمر.
عندما سوق حقوق الرعاية بمبلغ 232 مليون جنيه وحقق فى بيع حقوق بث المباريات 76
مليون جنيه سنويًا كعائد متنوع وأعتقد أن تراجع صوت الـ15 معارضًا للمجلس وأعضاء
المجالس السابقة بالأحمر أمر له دلالته بأن الأهلى يسير بخطى ثابتة نحو المستقبل. محمود
طاهر ومجلس إدارة الأهلى بالفعل هم الأفضل عام 2016 لأنهم تحملوا ما لم يتحمله
غيرهم. صمدوا لم يستسلموا.. بذلوا الجهد والعرق وحرق الأعصاب وفى النهاية انتصروا..
وانتصر الأهلي.
● ● ● ■ بالطبع
يستحق مجلس محمود طاهر وسام الاحترام.. بعد قرارهم بعودة الحيوية لقناة الأهلى
وخروجها من حالة التجمد. بالطبع قناة الأهلى تحتاج للتطوير وإمكانيات متنوعة.. ولدى
ثقة بأن رعاية بريزنتيشن للقناة أمرر مهمومفيد.. وهو ما يساعد على تعافى القناة
لتقوم بدورها كأول قناة تتحدث باسم نادى فى مصر. أوراق تخصيص 50 فدانًا فرع الأهلى
بالتجمع الخامس وصلت للأهلى ومحمود طاهر يستعد لعمل حفل يليق بالحدث.. والجهود
التى بذلها محمود طاهر فى تحقيق العدالة فى الرواتب والتقييم بين الأجهزة الفنية
أمر بدأ فى التنفيذ.
● ● ● ■ مشاكل الأهلى متنوعة وموروثة وهناك من يرفض
التغيير فى ظل خسارته لمكاسب قد لا تكون له.. وهناك من يقاوم فقدان مكانة ليست له.
● ● ● ■ بالطبع
مجلس محمود طاهر يعانى ويجد مقاومة من مدرب أهلاوى لم يستجب له طاهر للعمل الأحمر..
آخر رفض رئيس الأحمر زيادة راتبه. قيس على هذا فى كل المجالات. لكن تبقى الحقيقة
أن 2016 كانت الأفضل للأحمر بفضل جهود مجلس إدارة يضم مجموعة انتحارية رفضت
الابتزاز والتهديدات وقبلت التحدى.
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق
اترك تعليق هنا